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Amparo

PAT de Amparo tem 68 vagas de emprego

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O Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de Amparo disponibiliza para a quinta-feira, 24, 68 vagas para diversas áreas. Devido a pandemia da Covid-19, a entrega do currículo é on-line.

O interessado pode enviar o material para o e-mail [email protected] informando a vaga de interesse, o número do PIS ou CPF e anexando o currículo. As vagas podem ser preenchidas ao longo do dia e, por isso, a relação divulgada podem sofrer alterações. Confira:

Agente de controle de dengue (ter exp. em carteira e ensino médio completo)

Agente de viagem (ter exp. em carteira, ensino médio completo e disponibilidade para viajar a trabalho)

Ajudante de cozinha (disponibilidade para residir no local, ter ensino fundamental completo, habilitação B, veículo próprio e exp. em carteira)

Almoxarife (vaga para trabalhar em Itapira/SP, ter exp. em carteira, habilitação B e carro próprio)

Almoxarife (com exp. em carteira, ensino médio completo e disponibilidade para viajar)

Analista de controle de qualidade na construção civil (ter experiência em carteira e ensino médio completo)

Analista de recursos humanos (ter exp. em carteira, ensino médio completo e disponibilidade p/ viajar a trabalho)

Auxiliar comercial (ter curso técnico completo ou em andamento de Administração ou Contabilidade ou Logística, conhecimento em pacote Office, habilitação A ou B e ter carro ou moto para condução própria, experiência comprovada na área comercial/vendas/clientes, vaga aceita candidatos(as) de Amparo ou Pedreira)

Auxiliar de campo – plantio (com exp. em carteira, candidatos de Amparo/SP e região)

Auxiliar de confeiteiro(a) (ter exp. em carteira)

Auxiliar de cozinha em food trailer (ter carta de referência recente e disponibilidade de horário)

Auxiliar de enfermagem (ter curso de auxiliar de enfermagem completo e Coren ativo)

Auxiliar de manutenção de edificações (ter carta de referência recente e conhecimento de reparos elétricos, hidráulicos e de alvenaria)

Ajudante geral em indústria têxtil (conhecimento básico no pacote Office, ter habilitação A ou B e carro ou moto para condução própria e ensino médio completo, auxiliará o mecânico nos processos pertinentes tais como manusear ferramentas, carregar materiais e preencher relatórios no computador, ter experiência comprovada relacionada a estas funções, vaga aceita candidatos de Amparo e Pedreira)

Auxiliar de produção (ter ensino médio completo e experiência comprovada com martelo pneumático)

Auxiliar de serralheiro industrial (ter exp. carteira, habilitação “A/B”, veículo para ir ao trabalho e disponibilidade p/ viajar)

Auxiliar técnico na mecânica de máquinas (ter exp. em carteira e habilitação “B”)

Camareira de hotel (disponibilidade para residir no local, ter ensino fundamental completo, habilitação B, veículo próprio e exp. em carteira)

Caminhoneiro carreteiro (ter exp. em carteira ou carta de referência recente, habilitação “D ou E” e disponibilidade p/ viajar)

Chefe de cozinha (disponibilidade para residir no local, ter ensino fundamental completo, habilitação B, veículo próprio e exp. em carteira)

Costureiro(a) Industrial (experiência comprovada em máquina reta, desejável ensino médio completo, habilitação A ou B e carro ou moto para condução própria, vaga aceita candidatos(as) de Amparo ou Pedreira)

Cozinheiro(a) geral (ter carta de referência recente)

Cozinheiro(a) geral (disponibilidade para residir no local, ter ensino fundamental completo, habilitação B, veículo próprio e exp. em carteira)

Cozinheiro(a) geral (com exp. em carteira, ter disponibilidade para escala de horário 6×1 das 14:50h às 22h)

Cozinheiro(a) industrial (ter exp. em carteira)

Desenhista projetista (ter experiência em carteira e conhecimento em programa INVENTOR, ensino médio completo e disponibilidade para viajar)

Eletricista (ter experiência em carteira, ensino médio completo e disponibilidade para viajar)

Eletricista de manutenção industrial (ter exp. em carteira, ensino médio completo, curso técnico em eletricista industrial, habilitação “A/B” e veículo p/ ir ao trabalho)

Encanador (ter experiência comprovada com aquecimento central e piscina, ensino médio completo, habilitação B e disponibilidade para viajar)

Enfermeiro (a) (ter curso superior de enfermagem completo e Coren ativo)

Garçom (disponibilidade para residir no local, ter ensino médio completo, habilitação B, veículo próprio e exp. em carteira)

Gerente administrativo (ter exp. em carteira e ensino médio completo)

Gerente de loja (ter exp. em carteira, curso superior de administração e disponibilidade p/ viajar a trabalho)

Jardineiro (ter carta de referência recente e habilitação A/B)

Jardineiro (ter experiência em carteira e habilitação B, curso de jardinagem será um diferencial)

Líder de produção em indústria (ter exp. em carteira ou carta de referência recente, ensino médio completo e habilitação “A”)

Mecânico de automóveis (ter exp. em carteira, ensino fundamental completo, habilitação A/C, veículo próprio p/ ir ao trabalho)

Mecânico de manutenção e eletricista para indústria (ter exp. em carteira, ensino médio completo ou cursando, curso de mecânico industrial e curso de eletricista industrial)

Mecânico de manutenção industrial (ter exp. em carteira, ensino médio completo, curso técnico em mecânica industrial, habilitação “A/B” e veículo p/ ir ao trabalho)

Meio oficial de cozinha (ter carta de referência recente)

Montador de máquinas externas/climatização (ensino médio completo, conhecimento em comandos elétricos, básico em eletrônica e manuseio ferramental, ter habilitação A/B, disponibilidade para viajar e dormir no local)

Motorista de caminhão-guincho pesado (ter exp. em carteira e habilitação “D”)

Motorista entregador de Kombi e moto (vaga para entregadores que tenham experiência somente com Kombi e moto)

Oficial de manutenção de edificações (ter exp. em carteira e ensino fundamental completo)

Operador de motoniveladora (ter exp. em carteira e habilitação “D”)

Operador de pá carregadeira (ter exp. em carteira e habilitação “D”)

Operador de rolo compressor (ter exp. em carteira e habilitação “C”)

Operador de torno com comando numérico (ter exp. em carteira em carteira ou carta de referência recente e curso técnico em mecânica)

Operador de instalação e manutenção de ar-condicionado (experiência comprovada na função, ter habilitação A ou B e veículo para condução própria, vaga aceita candidatos de Amparo e região)

Operador e programador de torno CNC (ter exp. em carteira em carteira e ensino médio completo)

Pedreiro (ter exp. em carteira ou carta de referência recente, habilitação “B” e disponibilidade p/ viajar)

Pintor de obras (ter exp. em carteira ou carta de referência recente)

Promotor(a) de vendas (com experiência comprovada na função, ensino médio completo e disponibilidade para viajar)

Representante comercial autônomo (ter habilitação “A/B”, ensino médio completo e carro ou moto própria p/ utilizar no trabalho)

Serralheiro industrial (ter exp. carteira, habilitação A/B, veículo para ir ao trabalho e disponibilidade p/ viajar)

Serralheiro industrial (ter exp. em carteira com solda TIG, ensino médio completo e disponibilidade para viajar)

Soldador industrial (ter exp. em carteira, curso de soldador, ensino médio completo e habilitação “A/B”)

Subchefe de cozinha (disponibilidade para residir no local, ter ensino fundamental completo, habilitação B, veículo próprio e exp. em carteira)

Tecelão (experiência comprovada na função, desejável conhecimento em urdimento e ensino fundamental completo, ter condução própria, vaga aceita candidatos(as) de Amparo ou Pedreira)

Técnico(a) de enfermagem (ter curso de técnico de enfermagem completo e COREN ativo)

Técnico eletrônico (c/ curso téc. em eletrônica/eletrotécnica, inglês e pacote Office intermediários e exp. comprovada em carteira)

Técnico instalador de internet fibra óptica, telefone e TV (ter habilitação “B”, ensino médio completo e disponibilidade p/ viajar a trabalho)

Técnico químico (ter curso técnico em química, somente candidatos de Amparo/SP)

Torneiro mecânico (ter exp. em carteira, curso de torneiro mecânico, veículo p/ ir ao trabalho e disponibilidade p/ viajar a trabalho)

Tratorista (c/ exp. em carteira, candidatos de Amparo/SP e região)

Vendedor (a) de comércio varejista (ter exp. em carteira, ensino médio completo e disponibilidade para viajar a trabalho)

Vendedor (a) externo (a) de produtos alimentícios (ter exp. em carteira, habilitação “A/B”, ter carro próprio e disponibilidade para viajar a trabalho)

Vigia noturno (disponibilidade para residir no local, ter ensino médio completo, habilitação A ou B, veículo próprio e exp. em carteira)

Amparo

Unimed Amparo recebe prêmio de qualidade em Atenção Primária à Saúde

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Em mais um ano, o UniPleno, serviço de Atenção Primária à Saúde (APS) da Unimed Amparo, foi reconhecido com o Prêmio Qualificare. Promovido pela Federação das Unimeds do Estado de São Paulo (Fesp), a premiação tem como propósito fortalecer as unidades de APS, proporcionando estímulos e apoio à qualidade, satisfação e segurança dos serviços prestados.

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Durante o processo de premiação, é avaliada a qualificação dos processos da assistência prestada, buscando atender aos requisitos da Resolução Normativa nº 506 do Programa de Certificação de Boas Práticas em Atenção à Saúde da Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), às legislações vigentes, às metodologias de acreditação e às boas práticas mundialmente consolidadas.

Atenção Primária à Saúde é aposta para atendimento integral
Com uma assistência centrada no paciente e uma abordagem integral e personalizada, a Atenção Primária à Saúde é uma das apostas do setor de saúde e ganha força no pós-pandemia. Neste modelo, o investimento é na prevenção e no cuidado do beneficiário, com uma equipe multidisciplinar que envolve médicos, enfermeiros, nutricionistas, fisioterapeutas e outras especialidades.

Segundo a Organização Pan-Americana de Saúde, a Atenção Primária pode atender de 80% a 90% das necessidades de saúde de um indivíduo ao longo da vida. O modelo traz um cuidado que observa o histórico de saúde e o acompanhamento contínuo, especialmente de doenças crônicas, promovendo qualidade de vida, reduzindo de forma significativa as internações e a busca por serviços de urgência e emergência.

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Amparo

Unimed Amparo inaugura moderno Centro de Terapias Especiais

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A Unimed Amparo, em consonância com seu compromisso com o cuidado, inaugurou em junho uma nova unidade do CRIAR – Centro de Terapias Especiais, agora na cidade de Pedreira. O novo espaço, com mais de 450 m², visa oferecer um atendimento ainda mais completo e acolhedor para crianças e adolescentes com Transtorno do Espectro Autista (TEA), além de seus familiares. 

Com a nova estrutura, a cooperativa passará a atender aproximadamente mais 100 crianças, possibilitando o acesso aos serviços e a qualidade que caracteriza a operadora. A cooperativa conta ainda com duas unidades do CRIAR em Amparo, que juntas já atendem mais de 150 crianças. 

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Para o diretor-presidente da Unimed Amparo, Dr. Adalton Rafael de Toledo, o novo recurso contribuirá não apenas com as crianças, mas todas as famílias que depositam na cooperativa esperanças e possibilidades.

“Mais do que um novo espaço, o CRIAR representa mais uma concretização do propósito de colocar todos no centro do nosso cuidado, e neste caso, acolhendo e apoiando ainda mais famílias, impactando positivamente a vida de cada criança. Acreditamos que, através do tratamento especializado e do ambiente acolhedor que o a Unimed Amparo oferece, poderemos contribuir para o desenvolvimento pleno de cada um, abrindo portas para um futuro promissor e cheio de possibilidades”, alegra-se. 

Estrutura moderna e completa para o melhor atendimento
Com mais de 450 m², o novo CRIAR oferece um ambiente espaçoso e adequado para o desenvolvimento das atividades terapêuticas com Parque Tecnológico Multidisciplinar 6D, uma ferramenta inovadora que proporciona uma experiência sensorial imersiva, auxiliando no desenvolvimento de diversas habilidades importantes, 10 Salas de aplicação de Terapia ABA, 5 Consultórios para médicos e especialistas, Sala de Treinamento, Sala de Terapia Ocupacional e ampla recepção e área de espera para receber as crianças e seus familiares.

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Amparo

Ypê tem 21 vagas abertas para jovem aprendiz em Amparo

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Oportunidades são para candidatos de 16 a 21 anos de idade que estejam cursando ou tenham concluído o ensino médio. Formação teórica é realizada pelo Espro

A Ypê (Química Amparo) está com 21 vagas abertas para jovens aprendizes residentes em Amparo, no interior paulista. As vagas são para atuação nas áreas administrativa e comercial da empresa e destinadas a candidatos de 16 a 21 anos de idade que estejam cursando ou tenham concluído o ensino médio.

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Os jovens serão contratados com carteira assinada e receberão salário na faixa de R$1.000, além de vale-transporte e assistência odontológica. Os aprendizes terão formação prática durante quatro dias da semana, em jornadas diárias de seis horas (das 08h às 14h), e um dia de formação teórica, também em meio período, em unidade do Espro (Ensino Social Profissionalizante), entidade sem fins lucrativos que é parceira do programa de aprendizagem profissional da Ypê. A trilha teórica abrange o desenvolvimento de competências técnicas e habilidades socioemocionais (soft skills).

Interessados devem se candidatar pela internet, por meio deste link.

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