Jaguariúna
Vereadores aprovam Projeto de Lei Complementar que garante legitimidade aos sinos
O sino da Igreja Matriz Centenária poderá ser tocado durante as 24 horas do dia. Esse foi o objetivo de duas sessões extraordinárias realizadas pela Câmara Municipal de Jaguariúna na tarde desta sexta-feira, 27. Em pauta, o Projeto de Lei Complementar 14/2018, que altera a Lei Complementar Municipal 134/2007 que institui o Código de Posturas do Município de Jaguariúna. O projeto teve a autoria dos vereadores David Hilário Neto, Afonso Lopes da Silva, Alfredo Chiavegato Neto, Ângelo Roberto Torres, Cássia Murer Montagner, Cristiano José Cecon, Inalda Lúcio de Barros Santana, José Muniz, Luiz Carlos de Campos, Rodrigo da Silva Blanco, Romilson Nascimento Silva, Tais Camellini Esteves e Walter Luís Tozzi de Camargo.
Com o plenário lotado, os parlamentares defenderam a importância histórica do sino. “O nosso sino já faz parte da rotina dos nossos moradores, serve como uma referência. Não pode simplesmente ser silenciado, a partir da vontade pessoal de um funcionário da prefeitura”, salientou Tais Camellini Esteves.
Walter Luís Tozzi de Camargo também enfatizou o clamor popular pela continuidade do sino. “Mesmo as pessoas que professam outras religiões, que não a católica, mostraram insatisfação com a suspensão do sino. Entendo que um procurador do município precisa defender os interesses do município, que têm muitas outras necessidades importantes”, disse.
Em suma, o Projeto de Lei Complementar aprovado altera o artigo 94 do Código de Posturas, que passa a vigorar com a seguinte redação: “É proibido executar qualquer trabalho, serviço ou culto religioso que produza ruído ou que venha perturbar a população, antes da 7 (sete) e depois das 22 (vinte e duas) horas, com exceção dos sons integrantes do patrimônio de caráter histórico material, imaterial e cultural, reconhecido pelo Conselho do Patrimônio Histórico – CONPHAAJ. Parágrafo único – Na distância mínima de 50,00m (cinquenta metros) de hospitais, casas de saúde e sanatórios as proibições referidas neste artigo, têm caráter permanente.”
Também foi acrescido o inciso V, ao paragrafo 1º, do art.108, que passa a vigorar com as seguinte redação: ” V – os sinos, clarins, tímpanos, ou quaisquer outros aparelhos, integrantes do patrimônio de caráter histórico material, imaterial e cultural aprovados pelo Conselho do Patrimônio Histórico – CONPHAAJ.”
Na justificativa do projeto, consta que o Conselho de Preservação do Patrimônio Histórico, Artístico, Arquitetônico, Arqueológico, Ambiental, Documental e Paisagístico de Jaguariúna (CONPHAAJ), através do Comunicado Oficial 001/2018, no que tange ao sino da Igreja Matriz Centenária, alegou em síntese: “… Ressaltamos que a Igreja está em atividade há mais de cem anos, de forma que nunca recebemos uma notificação para a paralisação do sino. Suas batidas representam o Patrimônio Cultural Imaterial da cidade, a tradição católica, e os costumes locais, suas badaladas anunciam missas, enterros e notas de falecimento, torna-se inconcebível a paralisação deste sino…”.
O Projeto de Lei Complementar foi aprovado por unanimidade, em duas votações. Segundo o presidente da Câmara, Romilson Nascimento Silva, a propositura deverá ser sancionada pelo prefeito já na próxima segunda-feira. “O papel do vereador é representar o anseio da população de Jaguariúna que, em suam maioria, quer continuar ouvindo os sinos da Matriz Centenária. Para mim, não existe mais discussão”, concluiu. (Fonte: assessoria de imprensa da Câmara Municipal)
A Secretaria de Saúde de Jaguariúna encerra nesta terça-feira, 14, as inscrições para a contratação temporária de 27 auxiliares de limpeza em saúde.
As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas presencialmente nesta segunda e terça-feira, dias 13 e 14 de julho, das 8h às 17h, no Anfiteatro da Cidade da Saúde, localizado na Rua Amazonas, nº 504, Jardim Dom Bosco.
Para concorrer, é necessário ter ensino fundamental incompleto e atender aos requisitos previstos no edital. Os candidatos deverão, obrigatoriamente, apresentar as seguintes documentações (originais e cópias): documento de identidade (RG), CPF, comprovante de escolaridade, currículo e documentos que comprovem a experiência profissional, como carteira de trabalho e declaração do empregador.
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A seleção será realizada por análise curricular, considerando a experiência em limpeza hospitalar ou em serviços de saúde, experiência em outros estabelecimentos e cursos na área de higiene, limpeza e segurança.
Os contratados atuarão em jornada de 36 horas semanais, no regime 12×36, com salário-base de R$ 1.881,60. O contrato terá duração inicial de até 180 dias, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, conforme a necessidade da Administração.
O edital completo, com todas as regras, critérios de pontuação, cronograma e documentação necessária, está disponível na Imprensa Oficial (https://www.dosp.com.br/exibe_do.php?i=ODQ1NzQz) e no site da Prefeitura de Jaguariúna.
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Jaguariúna
Jaguariúna será a 1ª cidade do Estado e a 2ª do Brasil a implantar UPA 60+ com atendimento exclusivo para idosos
Jaguariúna será a primeira cidade da Região Metropolitana de Campinas (RMC) e do Estado de São Paulo – e a segunda do Brasil – a implantar uma UPA 60+, serviço exclusivo para o atendimento de pessoas com 60 anos ou mais. A nova estrutura funcionará integrada à Unidade de Pronto Atendimento (UPA) “Dra. Ana Olívia Bentivoglio” e oferecerá um ambiente adaptado às necessidades da população idosa, com foco em mais conforto, acolhimento, agilidade e qualidade na assistência. As obras para implantação do espaço já estão em andamento.
A obra – realizada pela Prefeitura de Jaguariúna, por meio da Secretaria Municipal de Saúde –responde ao crescimento da demanda por atendimentos especializados a esse público e representa um avanço na rede municipal de urgência e emergência. O novo espaço será estruturado para proporcionar um atendimento mais resolutivo e humanizado, respeitando as especificidades do envelhecimento e seguindo as diretrizes do Sistema Único de Saúde (SUS) e da Política Nacional de Atenção Integral à Saúde da Pessoa Idosa.
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Para viabilizar o novo serviço, está sendo executada uma obra de reforma e ampliação da UPA que contempla não apenas a implantação da ala exclusiva para idosos, mas também novos ambientes de apoio à equipe de residência e a modernização de áreas de suporte da unidade, como farmácia, almoxarifado, utilidades e setores técnicos e administrativos.
“A implantação da UPA 60+ representa um compromisso da nossa gestão com o cuidado e o respeito à população idosa. Estamos investindo em uma estrutura moderna, humanizada e preparada para oferecer um atendimento mais ágil, acolhedor e de qualidade, garantindo mais dignidade para quem tanto contribuiu com a história de Jaguariúna”, afirmou o prefeito de Jaguariúna, Davi Neto.
“Além de ampliar a capacidade de atendimento, a UPA 60+ permitirá uma organização mais eficiente dos fluxos assistenciais, contribuindo para reduzir o tempo de espera e oferecer um cuidado mais individualizado aos idosos que procuram a unidade. O projeto também fortalecerá a formação dos profissionais de saúde, com a implantação de espaços destinados ao apoio das equipes residentes, promovendo melhores condições de trabalho e qualificação permanente dos serviços”, informa a secretária de Saúde de Jaguariúna, Conceição Camilo.
Foto: Thiago Carvalho
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Jaguariúna
Secretaria de Saúde de Jaguariúna abre processo seletivo para contratação de auxiliares de limpeza
A Prefeitura de Jaguariúna, por meio da Secretaria Municipal de Saúde, abriu o Processo Seletivo Simplificado nº 03/2026 para a contratação temporária de 27 auxiliares de limpeza em saúde.
As inscrições são gratuitas e deverão ser realizadas presencialmente nos dias 13 e 14 de julho, das 8h às 17h, no Anfiteatro da Cidade da Saúde, localizado na Rua Amazonas, nº 504, Jardim Dom Bosco.
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Para concorrer, é necessário ter ensino fundamental incompleto e atender aos requisitos previstos no edital. Os candidatos deverão, obrigatoriamente, apresentar as seguintes documentações (originais e cópias): documento de identidade (RG), CPF, comprovante de escolaridade, currículo e documentos que comprovem a experiência profissional, como carteira de trabalho e declaração do empregador.
A seleção será realizada por análise curricular, considerando a experiência em limpeza hospitalar ou em serviços de saúde, experiência em outros estabelecimentos e cursos na área de higiene, limpeza e segurança.
Os contratados atuarão em jornada de 36 horas semanais, no regime 12×36, com salário-base de R$ 1.881,60. O contrato terá duração inicial de até 180 dias, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, conforme a necessidade da Administração.
O edital completo, com todas as regras, critérios de pontuação, cronograma e documentação necessária, está disponível na Imprensa Oficial (https://www.dosp.com.br/exibe_do.php?i=ODQ1NzQz) e no site da Prefeitura de Jaguariúna.
Foto: Thiago Carvalho
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